金川区医疗保障局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘信息包含多个岗位，具体职位描述和任职要求详尽。我们寻求有责任心、专业技能强的人才，共同致力于提升医疗保障服务水平。欢迎对医疗事业充满热情的人士报名，共同为金川区居民的健康福祉贡献力量。详情可查阅官方网站或相关招聘平台。

本文目录导读：

1. 招聘部门及职位
2. 招聘条件及要求
3. 岗位职责及薪资待遇
4. 招聘流程
5. 报名方式及截止时间
6. 其他事项说明
7. 附则

随着医疗行业的快速发展，金川区医疗保障局为了更好地服务广大市民，现面向社会公开招聘医疗专业人才，本次招聘旨在引进优秀的医疗管理人才和专业技能人才，共同为金川区医疗保障事业贡献力量。

招聘部门及职位

1、医疗管理部门

医疗管理部是金川区医疗保障局的核心部门之一，主要负责全区医疗保障工作的规划、组织、协调和管理，本次招聘的职位包括：医疗管理科长、医疗管理科员等。

2、医疗保障服务中心

医疗保障服务中心是金川区医疗保障局直接服务市民的窗口单位，负责为市民提供医疗保障咨询、医保报销、医疗救助等服务，本次招聘的职位包括：医保服务窗口工作人员、医疗救助专员等。

招聘条件及要求

1、具有良好的政治素质和职业道德，遵纪守法，品行端正。

2、具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队合作精神。

3、本科及以上学历，医学、药学、管理学等相关专业优先考虑。

4、具有一定的相关工作经验，能够熟练掌握办公软件及医疗信息化系统。

5、年龄在35周岁以下，身体健康，能够适应一定的工作压力。

岗位职责及薪资待遇

1、医疗管理科长：负责医疗管理部门的日常管理、项目推进和团队建设等工作，薪资待遇根据具体工作经验和能力水平面议。

2、医疗管理科员：协助医疗管理科长完成各项任务，参与医疗保障工作的规划、组织、协调和管理等工作，薪资待遇优厚，具体面议。

3、医保服务窗口工作人员：负责为市民提供医疗保障咨询、医保报销等服务，薪资待遇根据工作经验和能力水平确定。

4、医疗救助专员：负责医疗救助工作的组织实施和管理，薪资待遇根据工作经验和能力水平确定。

招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试和体检等环节，具体时间和地点将在报名后通过邮件或电话通知。

报名方式及截止时间

本次招聘采用网上报名的方式，请前往金川区医疗保障局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至指定邮箱，报名截止时间为XX年XX月XX日，逾期将无法受理。

其他事项说明

1、应聘者需如实填写报名表，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者需保持电话畅通，以便及时接收通知。

3、招聘过程中，如有任何问题，可通过金川区医疗保障局官方网站留言或电话咨询。

4、本次招聘岗位均为全职岗位，不接受兼职和实习。

金川区医疗保障局一直致力于为市民提供优质的医疗保障服务，我们期待与您一起共同推动金川区医疗保障事业的发展，希望广大医疗专业人才踊跃报名，共同为金川区医疗保障事业贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，金川区医疗保障事业将会取得更加辉煌的成就。

附则

本招聘信息最终解释权归金川区医疗保障局所有，如有未尽事宜，请参照相关法律法规及金川区医疗保障局相关规定执行。

为金川区医疗保障局最新招聘信息，欢迎广大医疗专业人才踊跃报名，我们期待您的加入，共同为金川区医疗保障事业贡献力量！我们也希望所有应聘者能够充分了解本次招聘的相关信息，做好充分准备，共同迎接未来的挑战，再次感谢广大应聘者的关注和支持！